【新宿】ハウスメーカーの積算・購買/名証...

求人概要

【新宿】ハウスメーカーの積算・購買/名証メイン市場企業!完全週休2日・キャリアアップを目指すあなたへ!!

施工管理・設備管理・積算掲載期間:2024/04/11~2025/04/11

  • 急募求人
  • 幹部候補募集
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 既卒・第2新卒歓迎
  • 上場企業&上場企業グループ会社
  • 学歴不問
  • ノルマ無し
  • 残業少ない
  • 女性が活躍中
  • 完全週休2日
  • 土日休みあり

成長を続ける当社にて共に働きましょう!

アールプランナーの住宅セールスは、展示場やモデルハウスに訪れたお客様のご要望をお伺いし、
プランの作成からお打ち合わせ、資金計画やご契約等、
住宅に関する接客やコンサルティング・アドバイスを行います。
お客様の幸せを考え、満足や笑顔を創るのはもちろん、
営業=「もの売り」にならないビジネスモデルを構築するべく、企業として様々なチャレンジをしています。
研修制度も充実しており、未経験でも短期間で業界をしっかり学ぶ事ができます。

【新宿】ハウスメーカーの積算・購買/名証メイン市場企業!完全週休2日・キャリアアップを目指すあなたへ!!
  • お客様の満足はもちろん、社員の満足、社会の満足にも貢献する企業として、常に成長をし続けています。
    お客様の満足はもちろん、社員の満足、社会の満足にも貢献する企業として、常に成長をし続けています。
  • 東海エリア 注文ビルダー売上 NO.1  (2019年度)(株)住宅産業研究所調べ 2020年12月時点注文系ビルダー部門
    東海エリア 注文ビルダー売上 NO.1 (2019年度)(株)住宅産業研究所調べ 2020年12月時点注文系ビルダー部門
  • 愛知・東京に30拠点展開!!
    愛知・東京に30拠点展開!!
  • ずっと住まうに相応しいデザイン、性能、品質を備えることはもちろん、そこに住まうことに心からトキメキを感じられる家づくりをお届けしています。
    ずっと住まうに相応しいデザイン、性能、品質を備えることはもちろん、そこに住まうことに心からトキメキを感じられる家づくりをお届けしています。
  • 四季の移り変わりを感じる建築でありながら、耐久性・断熱性に優れた空間を基本とし、住まう方のライフスタイルに適した完全自由設計の家づくりを実施しています。
    四季の移り変わりを感じる建築でありながら、耐久性・断熱性に優れた空間を基本とし、住まう方のライフスタイルに適した完全自由設計の家づくりを実施しています。
  • 住宅メーカーが決める部分を限りなく減らし、最小限の“Frame(枠)”と選べる自由を提供することで、住まいの『余白』を楽しむ生活を提供します。
    住宅メーカーが決める部分を限りなく減らし、最小限の“Frame(枠)”と選べる自由を提供することで、住まいの『余白』を楽しむ生活を提供します。
  • 住宅会社が手がける特徴として、優秀な建築士・設計士監修のもとフルリノベーションをプランニング。設計の際に建築士が関わることができます。
    住宅会社が手がける特徴として、優秀な建築士・設計士監修のもとフルリノベーションをプランニング。設計の際に建築士が関わることができます。
  • 家づくりに欠かせない外構計画を一括して行うことで、お客様の意図と予算をくみ取り、邸宅にマッチした完成度の高い外構・エクステリアを実現します。
    家づくりに欠かせない外構計画を一括して行うことで、お客様の意図と予算をくみ取り、邸宅にマッチした完成度の高い外構・エクステリアを実現します。

募集内容

会社名 株式会社アールプランナー
募集職種 施工管理・設備管理・積算
雇用形態 正社員
仕事内容 【東証グロース市場・名証メイン市場企業で働きませんか】
営業とやりとりをしながら図面や仕様書から必要となる部材の”数量”と”単価”を算出し、見積もり作成を行います。適正価格でお客様へ提供するために、メーカーと交渉することもあります。新製品や新しい工法などのセミナー等にも参加できるため、新しい知識を増やす機会もあります。
対象となる方
学歴不問/年数問わず建築・住宅・不動産・リフォーム業界での経験者 ※特に設計経験者歓迎

【具体的には】
▽いずれかの資格保持者歓迎
建築士一級/二級、建築士木造
建築施工管理技士1級/2級

■平均年齢30歳、マネージャークラスでも30代が大半
大手ハウスメーカー、工務店などから転職してくるメンバーが多数在籍中
給与 月給 250,000円 ~ 350,000円

※固定残業手当は15時間分、25,200円~35,269円を支給。
※固定残業時間を超過した場合は、別途支給

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。


【昇給】
年1回
■頑張り次第で大幅な給与UPを望めます
現状、愛知・東京に33拠点展開していますが、ここから10年で計100拠点に増やします。
拠点が増えることで、新しいポジションが増えます。成長企業だからこそ昇給や昇格のチャンスはたくさんあります。

【賞与】
年2回(3月・9月)

■キャリアアップについて
一般社員→主任→課長代理→課長(所長)→部長代理→部長とキャリアアップが可能。
経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。

勤務時間 9:45~18:45の実働8時間
休憩:1時間
※残業は月平均20時間程度です。
待遇及び福利厚生 社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)

昇給年1回 (4月)
賞与年2回 (3月,9月)
スマートフォン・タブレット端末貸与(職種によります)
社用車貸与(営業・施工管理に限ります)
定期健康診断
社員旅行(行き先:ハワイ、セブ島、韓国、九州 ※2019年実績)
OJT研修
その他社内外研修制度・シーズンイベントあり

【制度】
・従業員持株制度:拠出額に対して、月々10%奨励金付
・確定拠出型年金
 ※加入者が毎月一定額の掛金を拠出し、自らで運用するものです。
  毎月積み立てられた掛金を将来的に給付金として受け取る制度です。
・資格取得祝い金制度
 ※手当対象となる資格を在籍中に取得し、登録した方へ祝い金を
  進呈しています。
・表彰制度
 ※3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象・報奨金有り
・住宅社員割引制度
・慶弔見舞金制度
・フレックス制度
・4連休推進制度
 ※年末年始・GW・夏季休暇を除く日程で取得を推進しています。
・出産・育児休暇制度(取得実績有・男性の取得実績もあります)
・介護休暇制度
・慶弔休暇制度

【手当】
・通勤手当(上限35,000円)
・時間外手当:固定残業時間を超過した場合別途支給します。
・役職手当:課長・所長5万円、部長代理7万円、部長10万円
・地域特別手当 ※支給条件は当社規定によります。
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日曜日)
・年末年始休暇
・GW
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇(入社後10日間〜最大20日)

●年間休日/115日
※詳細は社内カレンダーによる
※4連休推進制度(年末年始・ GW・夏季休暇を除く)を設け、4日以上の連休取得も可能です。
勤務地 東京都 新宿区 西新宿2-4-1 新宿NSビル7F
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企業情報

企業からのメッセージ

日本を代表するサービスを目指して

アールプランナーグループは、住宅事業と不動産事業を等しく得意とする、ユニークな立ち位置の総合住宅企業です。「土地探しから始める注文住宅」、「立地とデザイン性に優れた分譲住宅」という2つのアンサーをご用意し、東海・首都圏で営業拠点を拡大しています。
2021年2月には東証マザーズ市場(現グロース市場)上場を果たし、「アールギャラリー」ブランドの価値向上へ大きな一歩となりました。住宅業界は変革の時代を迎え、会社の選別がより進んでいくことでしょう。選ばれ続けるためには、現状維持ではなく、先手先手で新時代に対応しなければなりません。
当グループでは成長戦略としてDXをいち早く掲げ、マーケティングから施工現場まであらゆる事業でDX化を推進しています。同時に、お客様の想いをまっすぐに受け止める対面型サービスも大切にし、「安定的な成長」と「企業価値の向上」を目指していきます。
時代のニーズに寄り添ったサービスをお届けするには、「会社とともに成長し、社会貢献をしたい」という仲間たちの熱意とチャレンジが不可欠です。日本を代表する「住。」のインフラ企業を目指し、ともに喜びを分かち合いましょう。

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