一宮【注文住宅営業】これまでの営業経験を...

求人概要

一宮【注文住宅営業】これまでの営業経験を活かす◎地域密着型企業/働き方改革実施中/福利厚生◎

住宅営業掲載期間:2024/02/20~2025/02/19

  • 急募求人
  • 業界経験者優遇
  • 社会人経験10年以上歓迎
  • 既卒・第2新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 宅建取引士歓迎
  • 反響営業
  • ノルマ無し
  • 残業少ない
  • 女性が活躍中

お客様と感動を共にする

お家をつくることで、お客さまの幸せを叶えるのが私たちの仕事。
手を取り、寄り添い合い、時に壁にぶつかっても乗り越えた先には、いつもお客さまの笑顔と一つ成長した自分がいます。
そこにあるのは、紛れもない幸せです。
家づくりを通して幸せという夢の実現を。

一宮【注文住宅営業】これまでの営業経験を活かす◎地域密着型企業/働き方改革実施中/福利厚生◎
  • 住まいに関する事業を通して、 誰もが幸せに暮らす世界の実現を目指しています。
    住まいに関する事業を通して、 誰もが幸せに暮らす世界の実現を目指しています。
  • アサヒグローバルホームは、 スマイシアグループの一員です。
    アサヒグローバルホームは、 スマイシアグループの一員です。
  • 「成長支援制度」による適正な評価システムがありますので、あなたのキャリア・スキル・適性に合わせた評価、配属、業務の振り分けを行います。
    「成長支援制度」による適正な評価システムがありますので、あなたのキャリア・スキル・適性に合わせた評価、配属、業務の振り分けを行います。
  • 経歴・年齢・社歴に関係なく、優秀な方はきちんと評価しますので、昇格・昇給において不利になることはありません。キャリアアップの道も全社員平等に与えられています。
    経歴・年齢・社歴に関係なく、優秀な方はきちんと評価しますので、昇格・昇給において不利になることはありません。キャリアアップの道も全社員平等に与えられています。
  • 求める社員像:使命に共感でき、共に 家族の幸せを願い 最高の住まいを提供 できる人
    求める社員像:使命に共感でき、共に 家族の幸せを願い 最高の住まいを提供 できる人
  • 求める社員像:素直で 前向きで 勉強好きな人
    求める社員像:素直で 前向きで 勉強好きな人
  • 仕事のオンとオフのメリハリが、充実した生活のポイント。 週休2日のうち1日は家族やプライベートのため、1日は自分のスキルアップのために使えるように、会社全体で取り組んでいます
    仕事のオンとオフのメリハリが、充実した生活のポイント。 週休2日のうち1日は家族やプライベートのため、1日は自分のスキルアップのために使えるように、会社全体で取り組んでいます
  • 就業時間の8時間は生産性を追求してしっかり働いて、 原則的に残業は0を目指しています。
    就業時間の8時間は生産性を追求してしっかり働いて、 原則的に残業は0を目指しています。

募集内容

会社名 アサヒグローバルホーム株式会社
募集職種 住宅営業
雇用形態 正社員
仕事内容 当社事務所に来店頂いたお客様に対する木造注文住宅の提案営業全般。
モデルハウス案内、現地調査、プラン作成、見積やローン計算作成等。

基本的に飛び込みやテレアポはなく、集客は販促チームがTV CM、SNS広告等で担っております。
個人ノルマは無く、目標を達成するためにみんなで協力して頑張る社風です。
成果を出した社員には賞与と昇給・昇格でしっかり還元し、努力した社員や成果を出した社員が報われる仕組みを作っています。

顧客を巻き込んだ各種イベント実施など、地域密着型の社風です。
全受注数のうち、顧客紹介率が3~4割・顧客来店による反響型が4~5割で、地域密着モデルが事業として成功している企業です。
注文住宅事業が中心ですが、分譲住宅事業、中古再生・木造アパート事業なども展開しております。
今後の拡大出店に備え、営業力強化のための増員募集を行います。
対象となる方 【学歴】
高校 専修 短大 高専 大学 大学院
【必須】
住宅営業、またはそれに類するご経験がある方。
または住宅以外の営業で成果を出している方。

◎中途社員も多数活躍中です。

【歓迎】宅地建物取引士資格、FP
【キャリアについて】
当社の業績は右肩上がりに推移しており、新規エリアでの出店も数多く計画しております。
それに伴い店長ポストも多くなることからチャンスの多い環境になります。

【働き方について】
当社では残業0を目指し、働き方改革を実施しております。現状残業が多い営業社員でも20時間程度となっております。

【営業戦略】家族構成や生活に合わせた様々なタイプのモデルハウスを集約させた「集合型モデルハウス」を運営。
他ビルダーと比較して、提案の幅が広げやすく、顧客満足度も高いものとなっています。
給与 月給 350,000円 ~ 450,000円

■想定年収:550万円~1,000万円

試用期間:有 3ヵ月 (試用期間中の勤務条件:変更なし)

【評価制度について】
弊社ではインセンティブ制度を設けておらず、着実に生涯年収をアップさせる昇給と、個人の成績や努力と会社の業績を
しっかりと還元する賞与制度により、長期的な生涯収入をアップさせていく仕組みになっています。
当社独自の『成長支援制度』では、「期待する成果」「やるべき業務・ミッション」「必要な知識・スキル」
およびそれらの具体的な内容と評価基準が定められているため、定量的な成果も、それ以外のプロセス、
後輩育成などの定性的な成果も、両方を正当に評価して昇給・昇格する仕組みが整っています。

【モデル年収】
35歳 一般社員(経験者) 中途入社1年目 700万円
40歳 一般社員(経験者) 中途入社1年目 900万円
42歳 店長  中途入社3年目 1,000万円

勤務時間 9:30~18:30

■所定労働時間 8時間 休憩60分
■残業:有  残業時間に応じて別途支給

当社では残業ゼロを目指した働き方改革を実施中です。
職種にもよりますが、現在の残業は月平均0~20時間程度。
アシスタントの増員、DX化による作業効率の改善、徹底したムダの削減を始め、
残業した分を別の日に早上がりできる制度など、無理なく柔軟な残業対策により
右肩下がりに残業時間の削減に成功、多数の社員が残業ゼロを達成しております!
待遇及び福利厚生 健康保険/厚生年金/雇用保険/労災保険

9連休休日制度(取得率100%、カレンダー上の連休と別で、好きな時期に9連休取得可能)
出産祝い金(第1子20万円、第2子50万円、第3子100万円、第4子以降300万円)
社内積立制度(年5%/複利)
社員旅行(23年沖縄、22年北海道、コロナ以前は毎年海外へ)
社員持家制度(自社で家を建てる場合の値引・ローン補填)
建労保険組合加入(同一医療機関での月内3000円以上の支払い分・入院費の全額還付など)
資格取得祝金(1級建築士:50万円、1級施工管理技士:40万円、宅建:10万円、等)
医療保険の加入
部署の食事会補助(3ヶ月毎、上限\5000円/1人)
交通費規定支給(上限10万円)
賞与(年2回/昨年実績3ヶ月分)
昇給
財形貯蓄制度
休日・休暇 年間休日115日 
火・水 (会社カレンダー)

年末年始、夏季、GW ※会社カレンダー
有給休暇、リフレッシュ休暇、
慶弔休暇、介護休暇、
出産・育児休暇(実績多数)、他
9日間の連休制度あり(取得率100%)
受動喫煙対策 喫煙所あり
勤務地 愛知県 北名古屋市 宇福寺神明3番
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アクセス 転勤:転居を伴う転勤をしないエリア限定社員の制度もございます。

企業情報

企業からのメッセージ

アサヒグローバルホームについて

1976年創業より、ゼロからのスタートとして何も無いところから始まった私たちは、住まいを通してお客さまの幸せを実現したいという想いの下、40年以上の長きに渡り突き進んで参りました。仲間たちと数多くの苦難を乗り越えてきた結果、現在に至るまで引き渡し総数、着工数を伸ばし続け、より多くのお客さまの住まいの夢、幸せを実現する事が出来るようになりました。そして時代とともに変化する「幸せ」を追求するため、次のアサヒグローバルホームを一緒に創ってくれる仲間を待っています。

応募情報

関連条件

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