求人概要
【住宅営業】家づくりから参加！完全反響型／三重・津
住宅営業掲載期間：2024/04/11～2025/04/11
- 業界経験者優遇
- 業界未経験歓迎
- 既卒・第2新卒歓迎
- 上場企業＆上場企業グループ会社
- 学歴不問
- 宅建取引士歓迎
- 歩合・インセンティブ充実
- 反響営業
- ノルマ無し
- 女性が活躍中
地域密着の安定成長企業で住まいづくり！住宅が好きな人にぴったりの仕事です
建売住宅はどれも同じ…というイメージがありますが
当社では1棟ずつこだわって設計しているため、同じ家はひとつもありません。
当社の家づくりはまずコンセプト決めからスタート。
営業も参加し、普段聞いているお客様の声をもとに意見を出します。
造られたものを販売するのではなく、計画段階から参加して販売するので
家づくりのノウハウが自然と身に付き、成約時はどの部署よりも達成感が得られます。
＼100％反響営業／
飛び込み営業は一切ありません。
お客様からの反響に対してベストな提案ができるよう、チーム体制で取り組んでいます。
当社のお客様は20代～30代の方がほとんど。
お客様に近い世代の意見を重視しており
ベテランから若手に相談することも多々あります。
みんなで協力して成果を上げる、そんなチームです。
【上場企業グループ／拡大を見据えた増員募集】
三重・熊本・福岡の3拠点で建売住宅を企画・販売している当社。
地域特性を熟知したコンセプトで家づくり・街づくりを丁寧に手掛け、
3拠点で年間約300棟の販売実績があります。
2022年度から上場企業「AMGホールディングス」グループに加入し経営基盤も安定。
今後さらなる成長に向け、体制を強化するための増員募集です。
家づくりに興味がある方、住宅が好きな方からのご応募をぜひお待ちしております！
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上場企業グループの一員として地域密着で業績を伸ばしています -
土地の仕入れから造成、建築、メンテナンスまでを一貫して手掛ける会社です -
間取りや仕様も一棟ずつみんなで意見を出しながら決めていきます -
商談前の打合せの様子。みんなでシミュレーションしながら準備をします -
明るく元気な若手社員がチームを引っ張っています -
業界・職種未経験で活躍中の社員がほとんど。入社半年ほどで成果を上げています -
社員旅行では全拠点の社員が集まり、普段は会えない社員とも交流を深められます -
残業時間は多くならないようしっかりと管理しています。月平均10時間程度です
募集内容
| 会社名 | 株式会社川﨑ハウジング |
|---|---|
| 募集職種 | 住宅営業 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 商談からお引渡しまでのお客様対応やモデルハウスの管理をお任せします。 【主な業務内容】 ■お客様対応 ・ご案内や商談の日時設定 ・現地案内 ・資金計画の作成 ・住宅ローンのやりとり ■モデルハウスの管理 ・検査立ち会い ・清掃 ・家具搬入、飾り付け ■新団地のコンセプトの企画提案 【案件の流れ】 当社のプロモーション部隊が不動産ポータルサイト等にて広告宣伝を行い、そこからの反響対応がスタートです。 お客様からのご紹介も増えています。 ▼ 現地やモデルハウスをご案内するためのスケジュールをお客様と調整します。 広告を出している物件に対する反響のため、お客様の購買意欲も高く、ご案内もスムーズです。 ▼ 実際に住宅をご案内し、設備や周辺環境などをご説明。 購入までの流れや住宅ローン等の資金計画を経て、ご納得いただければ成約となります。（建売のため仕様変更などはありません。） 【入社後の流れ】 まずは先輩社員と自社の分譲地を回り、物件を知ることからスタート。 販売中の物件を見て、立地や仕様を知っていただきます。 その後、先輩社員の案内に同行して契約までの流れを学びます。 いきなり1人で案内、ということはありませんのでご安心ください。 慣れてきたら初期対応をお任せしますが、先輩社員がフォローに入ります。 経験が自信へと繋がります。様々な経験をして一緒に成長していきましょう！ |
| 対象となる方 | 【職種未経験OK／学歴不問】業界経験者募集★早期キャリアアップを目指したい方 【必須】 ・不動産業界での勤務経験がある方（ハウスメーカー・仲介・用地仕入れ等） ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【優遇します】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・自信を持って提案できる商品に携わりたい方 ・頑張り次第で収入を伸ばしたい方 ・成長企業でキャリアアップを実現したい方 ・地域密着で長く働きたい方 …など |
| 給与 | 月給 230,000円 ～ 500,000円 基本給＋業績貢献給 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 |
| 待遇及び福利厚生 | 【試用期間】 6ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ■通勤手当（上限28,000円） ■資格手当 ■資格取得支援制度 ■社用車貸与 ■OJT研修 ■社内勉強会 ■社員旅行 ■社宅制度あり ■福利厚生施設（会員制リゾートホテル／エクシブ） ■AMGホールディングスグループ社員持株会制度 ■コンプライアンス相談窓口設置 ■メンタルサポートデスク設置 ＼学べる環境も充実／ 土地・建物の商品知識、法改正、住宅ローンについて関連部署と合同で社内勉強会を実施！ ロールプレイングなどを通して、接客・提案力向上のための勉強会も実施しています。 |
| 休日･休暇 | 【週休2日制】 火・水休み※最終週の火曜日は出勤となります。 【年間休日】 106日※2025年度より、110日に増加予定 【有給休暇】 10日 【休暇制度】 ・年末年始休暇（7日） ・GW休暇（6日） ・夏季休暇（6日） ・慶弔休暇 ・産前、産後休暇 ・育児休暇 |
| 勤務地 | 三重県 津市 高茶屋小森町4000-2 地図を表示 地図を表示 |
| アクセス |
近鉄「久居」駅より徒歩約24分 マイカー通勤OK（駐車場完備） |
企業情報
| 法人名 | 株式会社川﨑ハウジング |
|---|---|
| 設立 | 1989年03月 |
| 代表者名 | 長谷川 克彦 |
| 資本金 | 2,500万円 |
| 従業員数 | 70名 |
| 業務内容 | 宅地建物取引業 一般建設業 |
| ホームページ | https://www.kawasaki-nc.jp |
| 本社 | 熊本県熊本市北区高平2丁目14番53号 |
